好久没在工作场合狂怒了！
这种因为我是女的就让我煮咖啡的傻X白男，遇到一个手撕一个。
跪下叫总监！！😡
（附上德语投诉原文just in case有人也需要

手撕白男同事后续（1）
1. 在我昨天发出了投诉邮件两个小时以后，CEO回复了（图1）：感谢信任，会严肃处理，马上开启合规程序，包括听取其他当事人的描述，如果我需要私人谈话可以随时找他。
2. 我今天一早给项目团队写了一封Update，客观地说明了发生了什么事情所以我决定停止一切和A.的对接，有需要请直接找他或者找他的+1领导。“我想强调我对我们的团队和项目的commitment没有改变。这是一个艰难的决定，但我相信你们可以理解，双向的尊重和明确的边界是一切合作的前提。”
没想到这封信发出去之后事情开始变得热血起来，同事通过Teams和邮件跟我表达支持（图2，3）。昨天也在Meeting 里的同事道歉自己当时没有出面为我发声：“I sincerely and deeply regret that I didn't intervene and didn't say something”
3. 在取得同事的同意之后，我将他们对事件的描述和立场转发给了CEO和合规调查组。防止A.耍赖只是“开玩笑”。还要求与CEO下周面谈（图4）。

这次真的是一个很难搞的人了。

手撕白男同事后续（2）
这周公司的调查程序启动了。意味着我除了常规的工作还得去参加CEO，HR和董事会的问询。勇敢一次的代价还是很大的。
我头铁但我也感受到了公司里的微妙气氛。一个传统制造业大厂，跟贱男A.同一套价值观只是嘴不敢那么贱的大有人在。在他们眼里，我现在就是一个难搞的搅屎棍bitch。
谁来安慰我，来支持我；谁躲着我，假装无事发生，立场还是很明显的。
女同事这边都是爱跟支持。有女生转发给我她写的投诉A.的邮件，告诉我因为我的行动让她更勇敢也更坚定地相信自己的感受。
HR老板在正式问询结束以后关起门来跟我聊天我才知道原来A.劣迹斑斑，臭名远扬。早年间在公司活动上喝多了还摸女实习生屁股！被女生扇了一耳光，事后他推脱说自己喝多了什么都不知道。
当年受害的女生年纪小，担心惹麻烦无法转正没有追究下去。这些年女同事听到他的名字都翻白眼。
德国开除员工太难了，苦于没有书面记录，公司拿他没办法。这次终于有书面的，官方的事件可以入手了。
HR老板看着我的眼睛扶着我的肩膀说：“谢谢你的勇敢，这次我们一定能做到。”